Unser
beraterischer Ansatz
Wir
verstehen uns als Berater in Prozessen, in
denen es um Kommunikation, Führung und Zusammenarbeit
geht. Coaching heißt für uns, Sie in
einem beziehungsorientierten Prozess zu beraten,
wobei die Arbeit an Ihrer Kontaktfähigkeit
und Beziehungsgestaltung uns besonders am Herzen
liegt. Unser Ziel ist, dass Sie authentisch und
kongruent eine positive Autorität verkörpern.
Diese zeichnet sich aus durch Freundlichkeit und
Klarheit und kommt aus einer verantwortungsvollen,
gelassenen Grundhaltung. Nur so können Sie
Ihr Leistungspotenzial voll ausschöpfen.
Eine
wertschätzende Grundhaltung, Lösungs-
und Ressourcenorientierung sowie hohe fachliche
Standards sind maßgebliche Grundlagen unseres
Coachings. Unser integratives Beratungskonzept
verbindet systemische, gestalt- und körperpsychotherapeutische
Ansätze, was je nach Fragestellung auch Strukturaufstellungen
einschließt. Dies kennzeichnet zugleich unsere
Kernkompetenzen, die wir durch langjährige
Erfahrung als Beraterinnen für kleine und
größere Systeme in vielfältigen
beruflichen Kontexten gewonnen haben.
Unsere
Beratungsqualität sichern wir durch interdisziplinären
Austausch mit Fachkollegen aus unseren Berufsverbänden
(SG und EKfuL). Kontinuierliche Fort- und Weiterbildung
sind für uns selbstverständlich ebenso
wie regelmäßige Supervision.
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